Fun Was nervt Dich gerade? #2

[Florian B.]

Mit so einer wackeligen Begründung riskiert kein Arbeitgeber eine mögliche arbeitsrechtliche Auseinandersetzung, die er garantiert verliert.

So viel mal dazu, so dumm ist keiner.

Wer krank ist, ist krank und ich bezweifle, dass Du in dem Zustand in der Lage bist, Deinen Job ausreichend zu erfüllen

 

[Heeeschen]

So isses.
Amen :0391:

Und nu freu Dich endlich auf Deinen Urlaub Haschi - ist ja nicht mit anzusehen

 

[TiPi]

Ich sag nur

Wegen einem Schnupfen und Halsweh renn ich ich sicher nciht in ein SG verseuchtes Wartezimmer um mir ein Antibiotikum verschreiben zu lassen (gegen Schnupfen und Halsweh, was ich vor 3 Wochen hatte)!!!

So was dummes hab ich schon lang nicht mehr gehört

So lange ich kein Fieber habe ist es nur ne Erkältung und das bekämpfe ich sicher nicht mit Antibiotikum, denn wenn ich dann mal was wirklich schlimems hab bin ich imun dagegen :0082:

Dann jammer uns hier auch nicht die Ohren voll

 

[Kirsten]

Dann jammer uns hier auch nicht die Ohren voll

Zwischen jammern und direkt nen Antibiotikum in hohen Dosen einzunehmen (dein Vorschlag) wegen nem Schnupfen, liegen in meinen Augen Welten

 

[admin]

Mensch Kirsten, Du scheinst ja einen reizenden Arbeitgeber zu haben....

Alleine schon wegen sowas Angst vor einer (unberechtigten) Abmahnung haben zu müssen wäre schon ein Grund denen das vor die Füsse zu werfen - von den anderen Dingen mal abgesehen. Natürlich wünscht sich jeder Arbeitgeber Angestellte, die ein derart ausgeprägtes Pflichtbewusstsein haben - aber anständige Arbeitgeber honorieren sowas durch soziale oder finanzielle Zuwendungen und eine gewisse Fürsorgepflicht - soll heißen: Eigentlich sollten die Deine Situation erkennen und Dich sogar aufforden zuhause zu bleiben und das auszukurieren. Zumindest aber sollten sie ein solches Klima schaffen, das so engagierte Mitarbeiter (was eindeutig über das zu fordernde Maß hinausgeht) keine Angst vor negativen Konsequenzen einer berechtigten Krankschreibung haben

 

[admin]

Antibiotika werden in meinen Augen heutzutage auch viel zu schnell und zuviel eingeworfen - die töten ja nicht nur die schlechten sondern auch die guten Bakterien und hinterher ist erstmal wieder die gesamte Darmflora im A.... - da braucht man dann wieder ein paar Wochen bis alles wieder normal ist.

Ich persönlich habe das letzte Mal vor 18 Jahren Antibiotika geschluckt....

 

[Florian B.]

Bei mir in der Firma geht es auch recht 'burschikos' zu, will heissen: da wird nicht immer zimperlich miteinander umgegangen. Ich kann das ab, das auch mal 'Penner' oder sowas gesagt wird, wenn man was verbockt hat. Dafür stimmt der Rest...
Trotzdem wird jemandem, der krank ist, der nötige Respekt entgegengebracht, bisher musste niemand etwas fürchten, wenn er krankgeschrieben war

 

[TiPi]

Ich persönlich habe das letzte Mal vor 18 Jahren Antibiotika geschluckt....

Glaub ich nicht, oder ißt Du auch keinen Lachs, Scampis, etc.?

 

[freeman]

.. oder pute

 

[Kirsten]

Mensch Kirsten, Du scheinst ja einen reizenden Arbeitgeber zu haben....

Alleine schon wegen sowas Angst vor einer (unberechtigten) Abmahnung haben zu müssen wäre schon ein Grund denen das vor die Füsse zu werfen - von den anderen Dingen mal abgesehen. Natürlich wünscht sich jeder Arbeitgeber Angestellte, die ein derart ausgeprägtes Pflichtbewusstsein haben - aber anständige Arbeitgeber honorieren sowas durch soziale oder finanzielle Zuwendungen und eine gewisse Fürsorgepflicht - soll heißen: Eigentlich sollten die Deine Situation erkennen und Dich sogar aufforden zuhause zu bleiben und das auszukurieren. Zumindest aber sollten sie ein solches Klima schaffen, das so engagierte Mitarbeiter (was eindeutig über das zu fordernde Maß hinausgeht) keine Angst vor negativen Konsequenzen einer berechtigten Krankschreibung haben

Ja du hast in allen Punkten Recht

Ich hab mir schon lange die Frage gestellt ob ich es mir nur einbilde das ich überaus Pflichtbewusst bin und mehr mache als alle anderen, oder ob mein Chef und die Vorgesetzte einfach nur blind sind

Danke für diese Bestätigung.

Ach ja bitte komm nicht auf die Idee, dass ich auch nur annähernd meiner Leistung, meiner Verantwortung und meinem Pflichtbewusstsein bezahlt werde, der Lohnist mehr als unwürdig! :0521:

Ich werde hier nur aufgefordert unmöchliche Dinge möglich zu machen, aber sicher nicht nach Hause zu gehen, mich auszukurieren und meinen Urlaub zu genießen (hatte dieses Jahr noch keinen, doch 4 Tage nach Ostern und die Brückentage )

Haben wir hier nen Anwalt der mich kostenlos vertritt, bei ner unberechtigten Abmahnung :065:

 

[Heeeschen]

Haben wir hier nen Anwalt der mich kostenlos vertritt, bei ner unberechtigten Abmahnung :065:

Nun beruhige Dich mal - so schnell wird nicht abgemahnt. Denn ein AG der dies tut, kündigt Dir quasi das Vertrauensverhältnis und zieht eine Vertrags-Kündigung in nächster Zeit zumindest in Erwägung.
Solltest Du Dir also nichts vorzuwerfen haben, wirst Du schon keine Post bekommen. Falls Du aber in Deiner Company als notorische Krankfeier-Madame bekannt bist - und dies nachweisbar ist - hast Du sicher schon mit Konsequenzen zu rechnen, falls Du übertreibst (wäre für Dich zumindest bei mir so ).

Das kann aber ausser Dir hier niemand durchblicken, was da auf Dich zutrifft...

 

[BiMi]

Ich will ja nicht darauf rumreiten, aber woher willst du bitte wissen, dass du "nur" eine ganz normale Erkältung hast? Eine Freundin meiner Schwester hatte nur Kopf- und Nackenschmerzen, ist eigentlich nur zum Arzt gegangen, weil sie zzt. nicht sonderlich glücklich in ihrem Job ist. Dieser Arzt hat sie aber getestet...Schweinegrippe.

Es stimmt es wird nicht mehr getestet, nur wenn du es selbst zahlt. Aber du willst dich 10 Stunden in einen vollen Flieger setzen und hast evtl. Schweinegrippe? Sorry, dass ist für mich ein no go!

 

[Kirsten]

Ich will ja nicht darauf rumreiten, aber woher willst du bitte wissen, dass du "nur" eine ganz normale Erkältung hast? Eine Freundin meiner Schwester hatte nur Kopf- und Nackenschmerzen, ist eigentlich nur zum Arzt gegangen, weil sie zzt. nicht sonderlich glücklich in ihrem Job ist. Dieser Arzt hat sie aber getestet...Schweinegrippe.

Es stimmt es wird nicht mehr getestet, nur wenn du es selbst zahlt. Aber du willst dich 10 Stunden in einen vollen Flieger setzen und hast evtl. Schweinegrippe? Sorry, dass ist für mich ein no go!

Also ich werde sicherlich wegen einer Erkältung, keinen SG Test machen der mich 170 € kostet, letztes jahr hatte ich auch ne Erkaltung im gleichen Ausmaß da hat auch niemand getestet ob ich ne Influenza hab

 

[Florida-Fighter]

Wegen einem Schnupfen und Halsweh renn ich ich sicher nciht in ein SG verseuchtes Wartezimmer um mir ein Antibiotikum verschreiben zu lassen (gegen Schnupfen und Halsweh, was ich vor 3 Wochen hatte)!!!

Halsweh, Husten, Schnupfen, Ohrenschmerzen, einen Wattekopf, Gliederschmerzen

Also was denn nun... Entweder Du bist "schwerkrank!" so wie Dein Anfangspost, oder Du hast "nur" Schnupfen und ein wenig Halsweh...

 

[TiPi]

Ich will ja nicht darauf rumreiten, aber woher willst du bitte wissen, dass du "nur" eine ganz normale Erkältung hast? Eine Freundin meiner Schwester hatte nur Kopf- und Nackenschmerzen, ist eigentlich nur zum Arzt gegangen, weil sie zzt. nicht sonderlich glücklich in ihrem Job ist. Dieser Arzt hat sie aber getestet...Schweinegrippe.

Es stimmt es wird nicht mehr getestet, nur wenn du es selbst zahlt. Aber du willst dich 10 Stunden in einen vollen Flieger setzen und hast evtl. Schweinegrippe? Sorry, dass ist für mich ein no go!

Also ich werde sicherlich wegen einer Erkältung, keinen SG Test machen der mich 170 € kostet, letztes jahr hatte ich auch ne Erkaltung im gleichen Ausmaß da hat auch niemand getestet ob ich ne Influenza hab

Gibs auf Zweitliebste. Da scheinen mittlerweile auch schon andere Körperpartien in Mitleidenschaft gezogen worden zu sein

 

[Kirsten]

Nun beruhige Dich mal - so schnell wird nicht abgemahnt.

Hast du ne Ahnung, ich hab schon ganz andere Sachen mitbekommen hier

Denn ein AG der dies tut, kündigt Dir quasi das Vertrauensverhältnis und zieht eine Vertrags-Kündigung in nächster Zeit zumindest in Erwägung.

Mein AG denkt nicht immer rational

Solltest Du Dir also nichts vorzuwerfen haben, wirst Du schon keine Post bekommen. Falls Du aber in Deiner Company als notorische Krankfeier-Madame bekannt bist - und dies nachweisbar ist - hast Du sicher schon mit Konsequenzen zu rechnen, falls Du übertreibst (wäre für Dich zumindest bei mir so ).

Das kann aber ausser Dir hier niemand durchblicken, was da auf Dich zutrifft...

7 Tage bis jetzt in diesem Jahr davon 4 wegen einer Nervenentzündung der Wirbelsäule im letzten Monat, wenn das notorisch ist :065:

 

[Kirsten]

Also was denn nun... Entweder Du bist "schwerkrank!" so wie Dein Anfangspost, oder Du hast "nur" Schnupfen und ein wenig Halsweh...

Tom hat gesagt ich hätte vor 3 Wochen schon zum Arzt gehen sollen und mich mit Antibiotikum vollpumpen, vor 3 Wochen war es nur Schnupfen und Halsweh, also bitte erstmal aufmerksam lesen und dann anderen Leute den zeigen

 

[MrMagoo]

Mich nervt das ich morgen mit dem Transporter (Mercedes Vito) alleine nach Frankfurt muß (um etwas abzuholen) und anschließend gleich wieder zurück.

Das sind mehr als 1000 km am Stück...

 

[Heeeschen]

....dann wohl eher nicht die turnusmäßige Gewohnheitskranke

Also zurück zu Punkt eins: SO schnell wird nicht abgemahnt, auch wenn Dein AG nicht der Meister des planvoll durchdachten Handelns ist.

UND jetzt FREU Dich endlich auf Deinen Urlaub, Du Suppenhuhn
Du weisst doch wohl, wie gern mancher hier mit Dir tauschen würde

 

[Vronal26]

Ich arbeite jetzt das 11te Jahr und war 1mal 1 Woche daheim wegen Weißheitszähne und evtl. noch 4 oder 5 wegen Krank.

Vorbildlich oder :035:

(Blaumachen geht bei mir nicht - hab meine Eltern NOCH im Haus) Und Eltern im Haus und als AG is nicht gut ;-)